klierik

Здравствуйте. Попробуйте начать с этого примера:

Здравствуйте. Как вариант можно сделать так:

В данной работе высота кнопок — фиксированная. Как вариант отделить контейнерами основное изображение, верхнюю и нижнюю часть. Тогда будет проще реализовать задачу

.rar, в отличии от .zip, не является универсальным кросс-системным архиватором. Он набрал популярность лишь под в конце 90х Windows. Попробуйте перебрать в zip

Всё верно, для класса ".splid" отсутствуют стили. Попробуйте добавить дополнительный класс на каждый слайдер и обращаться по ним. <div class="splide slider-1"> ... </div> <div class="splide slider-2"> ... </div> <script> new Splid('.slider-1', { type: 'loop', perPage: 1, speed: 2000, autoplay: true, interval: '3000', arrows: true, }).mount(); new Splid('.slider-2', { type: 'loop', perPage: 1, speed: 1000, autoplay: false, interval: '2000', arrows: false, }).mount(); </script>

Здравствуйте. Кажется Вы путаетесь в терминологиях "адаптивный" и "масштабируется", из-за этого не понятно о чём именно речь. Вам бы выложить пример в песочницу, так гадать сложно.

Я помню те времена, когда я только начинал изучать WEB создавая странички в Windows Notepad 😆 Со временем я понял что есть DreamViewer (в то время владельцем ПО была Macromedia, не Adobe). В режиме визуализации, конечно, работать было ужасно, но как с редактором очень даже хорошо. Для CSS, немного спустя, я использовал CSSEdit, у которого была возможность автокомплита свойств (возможно прародитель Emmet/ZenCss). Обучение проходило в формате — самообучения, в большей мере. Был опыт обучения в Компьютерной Академии, который дал возможность шире смотреть на IT в целом. Это позволило выбирать между направлениями: дизайн, серверное администрирование, backend, frontend. Но так или иначе это давало лишь уровень Trainee-to-Junior (хотя я тогда думал что "почти-что спец" 🙂 ). Сейчас же рынок обучения для разных сфер в IT насыщен, в той или иной мере. Вопрос скорее стоит не о том, где обучатся, а где будет эффективней всего. Для себя я вижу эффективность таким образом — это наименьшее количество времени обучения, которые позволяет иметь растущий доход от деятельности. Из того что я вижу на текущий момент, это: Самообучение — самостоятельное обучение не требующее вложений, возможно с другом или кругом друзей или знакомых. Путь тернистый, требуется много времени на обучение, поиск вопросов и ответов. Теоретически можно выйти на рейт $5/час Онлайн курсы — этот вариант позволит быстрей обучится знаниям, но потребуются денежные вложения в образование. Выйти на ставку $5/час удастся значительно быстрей, тем самым окупить вложения. Но возникает вопрос о качестве обучения, так как рынок насыщен, предложений много, но это не говорит о качестве в целом Индивидуальное обучение, менторинг — это наиболее эффективный и быстрый способ обучения, он же и самый дорогостоящий. Данный способ обучения предполагает полное погружение в предметную область с абсолютной поддержкой на всех этапах. Этот вариант целесообразно рассматривать когда была выбрана соответствующая специализация как профессия, а значит ожидается что вложения себя окупят быстро. Тут важно, что бы ментор и ученик были расположены друг к другу наилучшим образом, обучение будет чрезвычайно качественным. Мой путь пролегал через Самообучение, и когда-то я считал что это наиболее эффективный вариант обучения. Как же я ошибался... А как вы думаете? Какой вариант обучение выбрали бы вы и почему?

Судя по результатам опроса рынок зарплат в целом СНГ не сильно подвинулся для разработчиков. На прошлой недели в Украине были закрытия вакансий Front-end и DevOps на ставку $8k. Это говорит о том, что на зарубежный заказчик, после годовалой паузы, охотно берёт в найм аутсорс с украинского рынка.

На пример так: window.location.pathname

Здравствуйте. У Вас или поломан HTML или CSS, или и то и другое вместе. Похоже на то, что где-то не закрыт тег. Да и такого в стилях быть не должно: <style> img.scale-with-grid{<br /> cursor:pointer;<br />}<br /></style>

А может быть это выгорание? Да, это не относится к состоянию здоровья, но апатия к работе положена это. Я проживал выгорание несколько раз. Не скажу сколько, точно больше нескольких раз. Тогда дни сменялись днями, приходил на работу, выполнял её рутинно и назад. Со временем научился не усугублять апатичное состояние за счёт внешних факторов: усложнения постановки задачи и поиск новых путей её решения — это и возбуждает интерес и повышает квалификацию.И рутинность текучки задач не такая скучная, хоть иногда длительная смена обстановки — я пробовал переезд в другое окружение, на месяц и более: в другой город, в горы в домик на опушке села, в другую страну на 3 месяца и даже уходил в международный туризм на год Не скажу что это решает проблему выгорания, но то что позволяет этот этап пережить намного легче — это да.

Здравствуйте. Попробуйте переписать код вручную

Здравствуйте. А каким образом Вы поменяли формат файла?

Здравствуйте. Выложите пример на jsfiddle

Здравствуйте. Вот этот код отвечает за цвет линии: .col-2 { border-left: 4px solid #a0a0a0; // цвет границы margin-left: -1px; padding-left: 20px; }

Обновить пример и получить результат:

Если я правильно понял, то имеется ввиду срабатывания события при нажатии на кнопку "Enter" на клавиатуру. В результате чего должна выполнятся ф-я "checkGuess()". Если так, то вот пример:

Я не вижу в коде кнопки "Enter". Что имеется ввиду? О какой именно "активации" идёт речь?

Вы наверно путаете HTML и стили. Стили — это то, как блоки выглядят. У Вас список div'ов идёт в ряд. Для того что бы задать определённое упорядочивание требуется, скорей всего, вручную переместить соответствующие блоки в HTML

Здравствуйте. А каким образом были добавлены эти блоки? Если их генерирует система то возможно там можно и задавать положение в списке конкретного блока

Попробуйте использовать position:absolute; для выпадающего меню

Здравствуйте. Наверное речь идёт о ".site-mobile-menu" — я не вижу что бы в вёрстке присутствовал блок с данным классом.

Выложите пример в песочнику и опишите проблему детальней

Попробуйте поработать с этим примером

Здравствуйте. Как вариант вот так: