Jump to content

А Есть На Форуме Работодатели (вёрстка, Контент)?


botyaslonim
 Share

Recommended Posts

Есть личный сайт-визитка. Сделал специально для будущих работодателей.

Рассылаю предложения ознакомиться. Работодатели заходят (на hh.ru есть такая опция, можно отследить), но после ознакомления молчат. Причём даже те работодатели, которым должно по профилю должности за глаза хватить моих навыков.

Поэтому у меня родилось подозрение, что, может быть, на сайте какой-то мегакосяк есть, который я не вижу, а другие - видят. Есть небольшие недоработки + в IE6 плохо отображается. Но в целом, на мой скромный взгляд, более-менее прилично...

Адрес в личку отправил.

Буду рад, если жёстко покритикуете. Лучше сразу хорошо сделать, чем получать отказ за отказом.

Link to comment
Share on other sites

Ну ладно, если правила не нарушаю, то вот:

http://www.maksimslepov.ru

Под мегакосяком я имею ввиду не только ошибки вёрстки, но и смысловые, культурные и т.д. В общем, поэтому и интересует в первую очередь мнение людей, которые берут других на работу.

Edited by botyaslonim
Link to comment
Share on other sites

Я прекрасно понимаю работодателей, которые МОЛЧАТ увидев ваш сайт. Молчат в шоке.

Нет, они конечно говорят между собой посмотрев на ваше творение, но вам лучше этого не слышать.

Пожалуйста, торгуйте дальше женскими сумками, чулками, очками, кошельками, да хоть навозом. Но только не надо осваивать четвертый этап.

http://www.maksimslepov.ru/job.html - особенно понравилось вот это:

"...Мы с женой берём одного приятеля в долю (его деньги, наше всё остальное)..."

Link to comment
Share on other sites

А по делу?

Так это и есть по делу.

Если вы не поняли, то с таким сайтом вам не то что работу не найти, так еще и кто-нибудь из "потенциальных работодателей" на вас взглянуть захочет, с целью набить лицо.

Link to comment
Share on other sites

А по делу?

А по делу, работодатель открыв этот сайт, тут же его закроет. И дело тут не в ужасном дизайне, в конце концов верстальщик или контент-менеджер не обязан быть дизайнером. И не в используемых таблицах и практически везде абсолютно спозиционированных блоках, отступов с использованием тега <br>, пустыми разделами и не закрывающимися блоками "Комментарии" и "Портфолио", и не в использовании justify для текста и ужасных шрифтов, и не в зачем-то прикрепленной lente.ru. И не в куче ненужных дивов и фоновых изображений вставленных как <img>. В конце концов - это исправляется.

Дело в куче никому не нужной информации. У работодателя банально нет времени на изучение этого хм... сайта и прочтения всех ваших опусов, чтобы выцепить важную для себя информацию. У него с десяток других еще есть прецендентов. Напишите о своем опыте, знаниях и умених кратко, на одну страницу, оформите это красиво, без всякой графики и претензий. Достаточно просто структурировать информацию и подобрать правильные отступы. В принципе, это и называется резюме. На изучение его уходит максимум минута-две. Сверстайте какой-нибудь шаблон, в сети полно бесплатных, да и на этом форуме выложено несколько и приложите к вашему резюме. И ваши шансы на порядок повысятся.

Link to comment
Share on other sites

А по делу, работодатель открыв этот сайт, тут же его закроет. И дело тут не в ужасном дизайне, в конце концов верстальщик или контент-менеджер не обязан быть дизайнером. И не в используемых таблицах и практически везде абсолютно спозиционированных блоках, отступов с использованием тега <br>, пустыми разделами и не закрывающимися блоками "Комментарии" и "Портфолио", и не в использовании justify для текста и ужасных шрифтов, и не в зачем-то прикрепленной lente.ru. И не в куче ненужных дивов и фоновых изображений вставленных как <img>. В конце концов - это исправляется.

Дело в куче никому не нужной информации. У работодателя банально нет времени на изучение этого хм... сайта и прочтения всех ваших опусов, чтобы выцепить важную для себя информацию. У него с десяток других еще есть прецендентов. Напишите о своем опыте, знаниях и умених кратко, на одну страницу, оформите это красиво, без всякой графики и претензий. Достаточно просто структурировать информацию и подобрать правильные отступы. В принципе, это и называется резюме. На изучение его уходит максимум минута-две. Сверстайте какой-нибудь шаблон, в сети полно бесплатных, да и на этом форуме выложено несколько и приложите к вашему резюме. И ваши шансы на порядок повысятся.

А еще лучше попросите вашего приятеля, который давал бабло на торговлю женскими сумками дать вам денег и закажите приличный сайт-презентацию.

Link to comment
Share on other sites

Вообще, есть обычное резюме, на том же hh.ru

А работодателю предлагается ознакомиться с этим сайтом для того, чтобы работодатель понял, как у меня получается делать сайты. Часто просят показать примеры своих работ. Сайт является приложением к резюме.

Отсюда и всякие финтифлюшки навроде спрайтов или a:hover.

Ещё по делу можно? position:absolute - чем вредно?

И ещё по делу: в каком браузере комментарии и портфолио не закрываются?

А по делу, работодатель открыв этот сайт, тут же его закроет. И дело тут не в ужасном дизайне, в конце концов верстальщик или контент-менеджер не обязан быть дизайнером. И не в используемых таблицах и практически везде абсолютно спозиционированных блоках, отступов с использованием тега <br>, пустыми разделами и не закрывающимися блоками "Комментарии" и "Портфолио", и не в использовании justify для текста и ужасных шрифтов, и не в зачем-то прикрепленной lente.ru. И не в куче ненужных дивов и фоновых изображений вставленных как <img>. В конце концов - это исправляется.

Дело в куче никому не нужной информации. У работодателя банально нет времени на изучение этого хм... сайта и прочтения всех ваших опусов, чтобы выцепить важную для себя информацию. У него с десяток других еще есть прецендентов. Напишите о своем опыте, знаниях и умених кратко, на одну страницу, оформите это красиво, без всякой графики и претензий. Достаточно просто структурировать информацию и подобрать правильные отступы. В принципе, это и называется резюме. На изучение его уходит максимум минута-две. Сверстайте какой-нибудь шаблон, в сети полно бесплатных, да и на этом форуме выложено несколько и приложите к вашему резюме. И ваши шансы на порядок повысятся.

А смысл? Устраиваться верстальщиком и при этом просить кого-то сделать за себя сайт? :lol:

А еще лучше попросите вашего приятеля, который давал бабло на торговлю женскими сумками дать вам денег и закажите приличный сайт-презентацию.
Edited by botyaslonim
Link to comment
Share on other sites

У вас не получается делать сайты.

И когда начнет получаться (что вряд ли), то вам уже нахрен не надо будет их делать.

То, что вы называете "финтифлюшками" и "a:hover", в вашем исполнении выглядит так - "А имел я все что связано с версткой и дизайном во все щели".

И чем дольше вы будете предлагать работодателям взглянуть на ваш сайт, тем меньше у вас будет шансов получить даже место уборщика.

Link to comment
Share on other sites

По делу можно?

Что значит "не получается?" Применительно к вёрстке хотелось бы услышать. Дизайн не трогаем, я не претендую.

Блоки разъезжаются? При изменении разрешения экрана всё рассыпается? Ссылок не видно? Курсор-поинтер не работает? Спрайт не получился? Валидацию

не проходит?

Что конкретно? Мне всего меньше хотелось бы слышать рассуждения про мою судьбу, мне это вряд ли интересно :lol: Поскольку ресурс тематический, хотелось бы услышать мнение о технической стороне.

Link to comment
Share on other sites

Ещё по делу можно? position:absolute - чем вредно?

position: absolute - не вредно. Просто всему своё место. В данном случае он ненужен и просто мешает. Вы, если захотите добавить информацию, будете каждый раз теперь пересчитывать высоту и смещение у всех блоков? А если таких страниц не одна, а 10, 20... 100?

И ещё по делу: в каком браузере комментарии и портфолио не закрываются?

Да, в принципе, уже нашла :lol: Но очень не логично и не удобно.

Link to comment
Share on other sites

botyaslonim, не слушайте Verder'a он слишком категоричен...

Мой вам совет:

Подумайте о своем сайте как о продукте, который надо продать. Вот вы бы лично купили такой продукт? Думаю нет. Работодателю совершенно не интересны ваши перипетии в личной жизни, так же как и вам не интересно что нового произошло в жизни у кассира в магазине когда вы туда приходите за покупками.

Посмотрите как делают портфолио ваши конкуренты:

http://ksayri.info/portfolio.html

http://www.pae.su/portfolio/

http://techmeat.net/portfolio

«верстальщик портфолио» в Google.

Срочно сносите ссылку на этот сайт из резюме и садитесь за переделку. Идеальный сайт-портфолио должен производить эффект профессионализма, а не любительской поделки. Ваш сайт производит впечатление любительской поделки коих на народе тысячи.

Дизайн сайта можно взять из бесплатных шаблонов коих в сети тоже дофига.

к примеру вот

ну или вводим «free psd portfolio templates» в Google.

И побольше свертанных работ туда. Если у вас пока нет профессионального опыта, то ничего не мешает вам верстать бесплатные шаблоны и вывешивать верстку на свой сайт.

Удачи вам в ваших начинаниях :lol:

Link to comment
Share on other sites

У меня при взгляде на сайт дело до разбора кода не дошло.

Захожу на главную - вижу работу уровня школьника, либо уровня 90-х.

Какой может быть разговор о заказе сайта?

И этот минимум инфы вы умудрились разбросать на такой большой площади, что сразу всего не видно.

Link to comment
Share on other sites

Спасибо большое за примеры!

Насколько уместно будет пользоваться чужими шаблонами, если претендуешь на должность верстальщика? Получается, просто копипастишь чужую работу?

botyaslonim, не слушайте Verder'a он слишком категоричен...

Мой вам совет:

Подумайте о своем сайте как о продукте, который надо продать. Вот вы бы лично купили такой продукт? Думаю нет. Работодателю совершенно не интересны ваши перипетии в личной жизни, так же как и вам не интересно что нового произошло в жизни у кассира в магазине когда вы туда приходите за покупками.

Посмотрите как делают портфолио ваши конкуренты:

http://ksayri.info/portfolio.html

http://www.pae.su/portfolio/

http://techmeat.net/portfolio

«верстальщик портфолио» в Google.

Срочно сносите ссылку на этот сайт из резюме и садитесь за переделку. Идеальный сайт-портфолио должен производить эффект профессионализма, а не любительской поделки. Ваш сайт производит впечатление любительской поделки коих на народе тысячи.

Дизайн сайта можно взять из бесплатных шаблонов коих в сети тоже дофига.

к примеру вот

ну или вводим «free psd portfolio templates» в Google.

И побольше свертанных работ туда. Если у вас пока нет профессионального опыта, то ничего не мешает вам верстать бесплатные шаблоны и вывешивать верстку на свой сайт.

Удачи вам в ваших начинаниях :lol:

Link to comment
Share on other sites

Я бы вот так сделал, если бы не умел ни рисовать ни верстать - http://freeway-design.ru/know/

При щелчке по псевдо-ссылке обычное модальное окошко со списом ваших заслуг.

Но у вас и с типографикой никак. Поэтому лучше никак не делать, а торговать сумками.

Edited by Verder
Link to comment
Share on other sites

А что, можно и так попробовать.

Странички с поиском работы должны выглядеть понятно. Как сказали выше - работодатель сразу закроет вашу страницу, потому что там нихрена не понятно.

А тут сразу ясно что от него хотят.

Edited by Verder
Link to comment
Share on other sites

Предполагается, что на сайт работодатель заходит после просмотра резюме, так как ссылка на сайте - в теле резюме, которые, в свою очередь, размещены на сайтах по поиску работы.

Цель сайта - показать, что я владею некоторым арсеналом верстальщика. Отсюда - перегруженность и излишняя размазанность.

Link to comment
Share on other sites

Предполагается, что на сайт работодатель заходит после просмотра резюме, так как ссылка на сайте - в теле резюме, которые, в свою очередь, размещены на сайтах по поиску работы.

Цель сайта - показать, что я владею некоторым арсеналом верстальщика. Отсюда - перегруженность и излишняя размазанность.

Это не перегруженность а уродливая каша.

Я ж объяснил - пишешь на каждый псевдо-линк модальное окно на JS, в окошке просто список того, что умеешь, без всяких картинок.

Когда будет хоть какое то портфолио, тогда можно думать о чем то более сложном.

Edited by Verder
Link to comment
Share on other sites

Guest
This topic is now closed to further replies.
 Share

×
×
  • Create New...

Important Information

We have placed cookies on your device to help make this website better. You can adjust your cookie settings, otherwise we'll assume you're okay to continue. See more about our Guidelines and Privacy Policy